PENGARUH KONFLIK KERJA, BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada Bento Kopi Indonesia)

KURNIAWATI, ANIFAH (2022) PENGARUH KONFLIK KERJA, BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada Bento Kopi Indonesia). Doctoral thesis, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi SBI.

Text BAB 1 PENDAHULUAN-ANIFA-18100120-2022.pdf Download (246kB)

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh konflik kerja, beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Bento Kopi Indonesia. Dalam populasi penelitian ini digunakan adalah karyawan Bento Kopi Indonesia. Populasi yang diteliti sejumlah 50 karyawan. Jumlah sampel yang diambil adalah keseluruhan dari populasi. Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner dan hasilnya dianalisis dengan menggunakan analisis deskriptif kuantitatif. Pengujian hipotesis penelitian menggunakan teknik Uji t, Uji F dan Uji Koefisien Determinan (R2) dengan program SPSS. Kesimpulan dari penelitian ini adalah sebagai berikut : 1. Konflik kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, hal ini ditunjukkan nilai thitung lebih kecil dari ttabel (0.000<0.05). 2. Beban kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, hal ini ditunjukkan dengan nilai thitung lebih besar dari ttabel (0.882>0.05). 3. Lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, yang ditunjukkan dengan nilai thitung lebih besar dari ttabel (0.540>0.05). 4. Konflik kerja, beban kerja, dan lingkungan kerja berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan ditunjukkan dengan menggunakan ANOVA bahwa nilai signifikansi sebesar (0.000<0.05). 5. Koefisien determinasi (Adjusted R Square) sebesar 0,504 atau 50.4 %

Tipe Dokumen:	Tesis (Doctoral)
Kata Kunci Dari Abstrak/Naskah:	Konflik Kerja, Beban Kerja, Lingkungan kerja
Subyek:	300 – Ilmu Sosial > 300 Ilmu sosial > 304 Faktor yang mempengaruhi perilaku sosial
Fakultas:	Fakultas Hukum, Seni dan Sosial > Ilmu Ekonomi
Depositing User:	Unnamed user with email lppmstiesbi@gmail.com
Date Deposited:	04 Mar 2024 07:48
Terakhir Diubah:	04 Mar 2024 07:48
URI:	http://eprints.stie-sbi.ac.id/id/eprint/415

Actions (login required)

View Item